وزارة الداخلية تؤشر على إنتقالات وترقيات في صفوف رجال السلطة
أقدمت وزارة الداخلية المغربية على تنفيذ حركة انتقالية واسعة النطاق تشمل 592 من رجال السلطة، ما يعادل 23% من إجمالي أفراد هيئة رجال السلطة العاملين بالإدارة الترابية.
وأفادت الوزارة أن هذه الخطوة ضمن إستراتيجيات الوزارة الرامية إلى تجديد وتطوير الموارد البشرية في هذا القطاع، وتلعب هيئة رجال السلطة دورا محوريا في تحقيق مفهوم الخدمة العمومية وتطبيقه على أرض الواقع.
وتم تعيين 124 خريجا خريجة من المعهد الملكي للإدارة الترابية، من أجل ضم أطر جديدة بدواليب الإدارة الترابية، كما تم تقديم ترقيات في المهام شملت ما مجموعه 96 من نساء ورجال السلطة بالإدارة الترابية، وتنقيل رجال السلطة الذين قضوا أكثر من ثلاث سنوات، بنفس العمالة أو الإقليم، بالإضافة إلى المسؤولين الذين تستدعي ظروفهم الصحية أو الاجتماعية تقريبهم من المراكز الاستشفائية.
وأشار بلاغ صادر عن وزارة الداخلية، بأن أشغال اللجان المختصة أقدمت إلى ترقية ما مجموعه 544 من نساء ورجال السلطة إلى درجات عليا، في إطار تحفيز رجال السلطة على العطاء، وتكريس الاعتراف بما يقدمونه من تضحيات خلال مختلف الاستحقاقات الكبرى التي عرفتها المملكة، وخلال تدبير الأزمات، وما يضطلعون به من مهام في خدمة للمواطن الذي أكدت الوزارة الوصية على تمركزه شريكا في تقييم أداء المسؤولين، في سياق منهجيتها لإعمال معايير الاستحقاق والتقييم الشامل للأداء.
وتطرق البلاغ إلى أن هذه المقاربة تلتزم بالإحراص على معايير الكفاءة والاستحقاق وتكافؤ الفرص في تولي المناصب، حيث تظل غايتها الرقي بعمل الإدارة الترابية وفق دينامية فعالة تجعل الإدارة في خدمة المواطنين وتواكب حاجياتهم وتراعي مصالحهم تنفيذا للتوجيهات الملكية المتعلقة بتدعيم الحكامة الترابية الجيدة.
